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    職業、工種、崗位三者之間的區別和聯系

    瀏覽次數:發布時間:2009-10-23 00:00

      職業是具有一定特征的社會工作類別,它是一種或一組特定工作的統稱。我們以往經常使用“工種”“崗位”等概念,實質上就是將職業按不同需要或要求進行的具體劃分。一般,一個職業包括一個或幾個工種,一個工種又包括一個或幾個崗位。因此,職業與工種、崗位之間是一個包含和被包含的關系。

    工種是根據勞動管理的需要,按照生產勞動的性質、工藝技術的特征、或者服務活動的特點而劃分的工作種類。目前大多數工種是以企業的專業分工和勞動組織的基本狀況為依據,從企業生產技術和勞動管理的普遍水平出發,為適應合理組織勞動分工的需要,根據工作崗位的穩定程度和工作量的飽滿程度,結合技術發展和勞動組織改善等方面的因素進行劃分的。

    崗位是企業根據生產的實際需要而設置的工作位置。企業根據勞動崗位的特點對上崗人員提出的綜合要求形成崗位規范,它構成企業勞動管理的基礎。

    職業、工種和崗位之間有著密切的內在聯系。對職業進行分析和研究,首先要對職業進行科學的分類。職業分類客觀地反映國家經濟、社會和科技等領域的發展和變化,在某種程度上也反映了一個階段社會管理水平。 

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